Las oposiciones a conserje de colegio (también llamado conserje de centro educativo o subalterno escolar) son una de las modalidades más demandadas dentro del grupo de Agrupaciones Profesionales (AP). Si te imaginas trabajando en un centro educativo con jornada lectiva, vacaciones escolares y contacto diario con alumnado, profesorado y familias, esta convocatoria es para ti.
Diferencia entre conserje de colegio y conserje de ayuntamiento
Aunque ambos pertenecen al grupo AP del EBEP y comparten salario base similar (14.500-18.500 € brutos/año), el conserje de colegio o instituto tiene particularidades importantes que conviene conocer antes de elegir convocatoria:
- Jornada lectiva sincronizada con el centro: generalmente de 7:30 a 15:00 (horario escolar). En institutos con turno de tarde, la jornada puede ser partida o de tarde.
- Vacaciones escolares completas: Navidad, Semana Santa, julio y agosto en muchos casos (depende del convenio y CCAA). Esta es una de las grandes ventajas frente al ayuntamiento.
- Funciones específicas: control de accesos a un centro educativo cerrado al exterior, atención a familias, apoyo en convivencia, vigilancia en recreos, pequeño mantenimiento de instalaciones escolares y apoyo administrativo.
- Convocatorias autonómicas o municipales: en algunas CCAA los conserjes de colegio dependen del ayuntamiento (Andalucía, Madrid municipios pequeños), en otras del organismo autonómico de educación (Cataluña con Generalitat, País Vasco con Departamento de Educación).
Requisitos para opositar a conserje de colegio o instituto
Los requisitos comunes a todas las convocatorias de conserje escolar son los siguientes:
- Nacionalidad: española o de un país miembro de la Unión Europea.
- Edad: mínimo 16 años, máximo edad jubilación forzosa (65-67).
- Titulación: certificado de escolaridad, EGB, ESO o equivalente. Es el requisito MÁS BAJO de la administración pública.
- Certificado negativo de delitos sexuales: obligatorio por trabajar en centro educativo con menores (LO 1/1996 de Protección Jurídica del Menor).
- Capacidad funcional: no padecer enfermedad ni limitación física que impida el desempeño del puesto.
- No estar inhabilitado/a para empleo público ni separado por expediente disciplinario.
Temario del conserje de colegio: qué entra en el examen
El temario tiene un bloque general común a otras oposiciones de conserje (Constitución, EBEP, régimen local) y un bloque específico escolar:
Bloque general (común a todas las oposiciones AP)
- La Constitución Española de 1978: principios fundamentales, derechos y deberes.
- Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP, RDL 5/2015): clases de personal, deberes y derechos del personal funcionario.
- Ley 7/1985 reguladora de las Bases del Régimen Local (cuando depende del ayuntamiento).
- Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales.
- Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos personales y RGPD.
Bloque específico escolar
- Sistema educativo español: LOMLOE (Ley Orgánica 3/2020 de modificación de la LOE).
- Organización de un centro educativo: equipo directivo, consejo escolar, claustro, AMPA, departamentos.
- Protocolos de acoso escolar y convivencia (Plan de Convivencia del centro).
- Plan de emergencia escolar: simulacros, evacuación, primeros auxilios básicos.
- Atención al ciudadano aplicada al ámbito escolar: trato con menores, familias y proveedores externos.
- Funciones específicas: control de accesos, vigilancia de recreos, recepción de mensajería, apoyo en biblioteca escolar.
Si quieres profundizar en el bloque general, tenemos una guía completa del temario de oposiciones a conserje con todos los temas que caen en el 90 % de convocatorias.
Funciones reales del conserje en un colegio o instituto
Las funciones diarias del conserje de centro educativo son más variadas de lo que parece. Estas son las tareas habituales que tendrás que dominar:
- Apertura y cierre del centro: primer profesional en entrar y último en salir. Implica gestión de llaves, alarmas y rondas.
- Control de accesos: identificación de familias, proveedores y visitantes. Aviso al equipo directivo cuando hay personas no autorizadas.
- Atención telefónica y recepción: derivación de llamadas, recogida de mensajes, atención a familias que vienen a recoger a un menor.
- Vigilancia durante el recreo: apoyo al profesorado de guardia en patios y zonas comunes.
- Apoyo administrativo: fotocopias, traslado de comunicaciones internas, manejo de mensajería postal y de paquetería.
- Pequeño mantenimiento: revisión diaria de instalaciones, aviso de averías, cambio de bombillas o pequeñas reparaciones.
- Apoyo en emergencias: protocolo de evacuación, comunicación con bomberos y policía local en caso de incidente.
Para una visión más completa de las funciones del conserje en general (ayuntamiento, instituto y colegio), consulta nuestra guía dedicada.
Sueldo del conserje de colegio: cuánto vas a cobrar
El sueldo bruto anual del conserje de colegio se sitúa entre 14.500 y 18.500 euros según la administración convocante y los complementos específicos del puesto:
- Sueldo base AP (Ley de Presupuestos 2026): aproximadamente 12.800 € brutos/año.
- Complemento de destino: 1.500-2.500 € adicionales según el nivel asignado en el RPT (Relación de Puestos de Trabajo) del ayuntamiento o consejería.
- Complemento específico escolar: entre 1.000 y 3.000 € adicionales en muchos municipios por particularidades del puesto.
- Trienios: 300-400 € anuales adicionales por cada trienio cumplido.
Tenemos un análisis detallado en nuestra página de sueldo del conserje 2026 con tabla por CCAA y nivel.
Convocatorias activas de conserje de colegio en 2026
Las convocatorias de conserje de colegio o instituto se publican en boletines oficiales (BOE para el ámbito estatal, BOP provincial o boletín autonómico). Los municipios pequeños suelen sacar 1-3 plazas, mientras que los grandes ayuntamientos publican convocatorias agrupadas de 20-50 plazas. Consulta el listado actualizado a diario en últimas oposiciones de conserje.
Preguntas frecuentes sobre oposiciones a conserje de colegio
¿Qué titulación necesito para opositar a conserje de colegio?
Basta con el certificado de escolaridad, EGB o ESO (cualquiera de estos tres). Es la titulación más baja del sistema. No se exige Bachillerato ni Formación Profesional.
¿Cuántas plazas se convocan al año en España?
El conjunto de ayuntamientos y consejerías de educación convoca aproximadamente 800-1.500 plazas anuales de conserje escolar en todo el territorio nacional. Las CCAA con más plazas son Andalucía, Madrid, Cataluña y Comunidad Valenciana.
¿Tengo vacaciones escolares completas o solo las de funcionario?
Depende de la convocatoria. La mayoría de plazas municipales mantiene jornada todo el año aunque adaptada (reducción en julio-agosto). Las plazas que dependen de la Consejería de Educación suelen seguir el calendario escolar completo. Revisa las bases de la convocatoria específica.
¿Necesito certificado negativo de delitos sexuales?
Sí, es obligatorio por trabajar con menores (Ley Orgánica 1/1996). Lo solicitas gratis en el Registro Central de Delincuentes Sexuales del Ministerio de Justicia o en sede.mjusticia.gob.es. Tarda 2-3 días.
¿Es lo mismo conserje de colegio que ordenanza?
En la mayoría de convocatorias, sí. Conserje, ordenanza y subalterno escolar son denominaciones equivalentes del mismo puesto del grupo AP. La diferencia exacta depende de la administración convocante.
¿Puedo trabajar en un colegio concertado o privado con esta oposición?
No. La oposición a conserje de colegio es de la red pública (centros sostenidos con fondos públicos). Los colegios concertados y privados tienen su propio proceso de contratación (no es oposición), aunque algunos requisitos formativos son similares.
¿Qué examen tendré que superar?
Habitualmente un test tipo test de 60-100 preguntas sobre el temario general y específico, seguido de un caso práctico o supuesto de aplicación de los conocimientos a una situación escolar real. Nota mínima de 5/10. Más sobre la estructura del examen aquí.
¿Cómo me preparo si estoy trabajando?
Con jornada laboral completa y 2-3 horas diarias de estudio, un plazo realista de preparación es 5-6 meses. Si tienes más tiempo (en paro o jornada reducida) puedes prepararla en 3-4 meses. El temario es asumible y el examen no exige memorización extrema.